今年來，岳陽縣人社局主動對接企業(yè)，多措并舉幫助企業(yè)“招賢納士”，打出服務企業(yè)用工“組合拳”，助力縣域營商環(huán)境提升。
該縣每年利用春季企業(yè)用工“高峰期”，通過發(fā)放調(diào)查問卷、實地走訪、召開座談交流等方式，深入開展企業(yè)用工形勢監(jiān)測調(diào)研，摸清企業(yè)用工需求，提供保姆式招工引才服務。
“春風行動”送崗位。今年初，岳陽縣人社局先后在縣城、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、漁民集中居住點和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園舉辦了多場“春風行動”暨穩(wěn)崗留工現(xiàn)場招聘會、春節(jié)招聘周和民營企業(yè)招聘月活動，提供各類就業(yè)崗位11000余個，1500余人現(xiàn)場達成就業(yè)意向。
針對春節(jié)期間企業(yè)招工需求強烈和外出務工人員集中返鄉(xiāng)的特殊性，該縣人社局扎實開展“個十百千萬”促就業(yè)。即：針對企業(yè)用工需求和勞動者求職需求提供個性化服務；通過微信公眾號、“村村響”、縣電視臺滾動發(fā)布等十種途徑做好用工信息發(fā)布；組織百家企業(yè)參與線上線下招聘活動；幫助數(shù)千名勞動者實現(xiàn)應聘就業(yè)；提供上萬個就業(yè)崗位供求職者挑選。
年初，編印《岳陽縣2022年迎新春送崗位企業(yè)招聘簡章》，將全縣近百家有招工需求的企業(yè)招聘簡章編印成冊，春節(jié)前下發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，再由鄉(xiāng)鎮(zhèn)下發(fā)到村、社區(qū)、漁場以及超市、客運班車等公共場所，讓外出務工返鄉(xiāng)人員在春節(jié)期間全面了解本地企業(yè)招工情況，既促進了返鄉(xiāng)人員就近就地就業(yè)，又及時化解了企業(yè)用工缺口，得到了廣大用人單位和勞動者的一致好評。為方便勞動者應聘求職，該縣人社局還以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社區(qū)、漁場為單位，組織有求職意愿的勞動者赴用工企業(yè)現(xiàn)場觀摩、應聘，并現(xiàn)場辦理入職手續(xù)。
針對部分企業(yè)存在缺少熟練技術(shù)工人的問題，縣人社局聯(lián)合縣培訓機構(gòu)開展了“給企業(yè)送培訓”活動，通過外聘專家、教授，開展訂單、定向式免費培訓；通過“送課進車間”活動，為企業(yè)培養(yǎng)急需的技術(shù)人才。今年來，該局先后為湖南岳盛新材料有限公司、岳陽大力神電磁機械有限公司、岳陽新一步科技有限公司、岳陽民康醫(yī)用材料有限公司等企業(yè)免費開展金屬加工、機械制造類的企業(yè)員工在崗培訓180余人。
優(yōu)質(zhì)服務助力員工與企業(yè)“雙向奔赴”。今年來，縣域重點企業(yè)湖南科倫制藥有限公司、湖南岳盛新材料有限公司專門給該局贈送錦旗，省重點企業(yè)湖南藍思科技有限公司2021年、2022年連續(xù)兩年來函來信，感謝縣人社局在企業(yè)用工方面給予的優(yōu)質(zhì)服務。